Firma emerytalna Skandia ogłosiła w czwartek, że w 2024 roku Szwecja straci aż 92 miliardy koron szwedzkich na skutek długoterminowych zwolnień lekarskich. To alarmujące dane, które poddają w wątpliwość kondycję zdrowotną społeczeństwa i gospodarki.
Rekordowe straty
Kwota 92 miliardów SEK stanowi jeden z najwyższych wzrostów od 2017 roku, kiedy Skandia rozpoczęła obliczanie kosztów absencji chorobowej dla społeczeństwa. Wzrost ten tłumaczony jest zarówno zwiększeniem liczby zwolnień lekarskich, jak i rosnącą wartością ekonomiczną utraconej pracy, wynikającą z podwyżek płac.
Zdrowie psychiczne kluczowym problemem
Według raportu, niemal połowa wszystkich zwolnień lekarskich (46%) wynika z problemów psychicznych, co przekłada się na straty rzędu 42,6 miliarda SEK. Z kolei schorzenia fizyczne odpowiadają za 49,3 miliarda SEK strat społecznych.
– Stoimy przed wyzwaniem, ale także przed ogromną szansą. Inwestując w środki zapobiegawcze i rehabilitacyjne, możemy nie tylko poprawić kondycję zdrowotną jednostek, ale także wzmocnić rozwój społeczeństwa – mówi Gabriel Lundström, dyrektor ds. zrównoważonego rozwoju w Skandii.
Potrzeba działań zapobiegawczych
Skandia podkreśla, że trend ten można odwrócić, zwłaszcza w kontekście zdrowia psychicznego.
– Firmy, które inwestują w zdrowie swoich pracowników, osiągają lepsze wyniki – mniej zwolnień, lepsze samopoczucie i wyższą produktywność – dodaje Lundström.
Różnice płciowe
Raport ujawnia znaczące różnice między kobietami a mężczyznami w kwestii zwolnień lekarskich. Kobiety odpowiadają za 54,2 miliarda SEK strat, podczas gdy mężczyźni za 37,7 miliarda SEK. Co więcej, to kobiety częściej borykają się z problemami psychicznymi jako przyczyną zwolnień.
– Wyniki raportu wskazują na potrzebę bardziej ukierunkowanych działań w zakresie poprawy równości płci na rynku pracy. Ma to kluczowe znaczenie nie tylko dla zmniejszenia wskaźników zachorowalności, ale również dla wyrównywania emerytur w dłuższej perspektywie – podkreśla Skandia.
Rosnące koszty długoterminowych zwolnień lekarskich to poważne wyzwanie dla Szwecji. Kluczowe będzie wdrożenie działań prewencyjnych, inwestycje w zdrowie psychiczne oraz praca nad równością płci, aby zahamować tę niepokojącą tendencję.
